对某违纪违法典型案件反思剖析4篇

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篇一:对某违纪违法典型案件反思剖析

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  违法违纪案例心得体会(共 2 篇)

  篇一:学习违规典型案例心得体会 学习违规典型案例心得体会 近期我行开展了《违规典型案例学习》的学习活动,本人积极认真的 参加了高新区支行组织的集中学习。下面根据学习情况,结合个人实 际浅谈心得体会。

  一、通过学习提高了思想认识,增强了遵规守纪的自觉性。金融是现 代经济的核心。近年来,我国银行业在运行过程中,由于体制交替、 机制的不健全,客观上给金融职务犯罪带来滋生和蔓延的土壤,导致 金融业贪污、挪用、受贿、诈骗等职务犯罪和大案要案时有发生,严 重危及金融和经济的安全。尤其在当前我行案件防范面临严峻形势的 情况下,由于我们平时疏于学习,对规章制度学习不深,理解不够全 面与己关系不大的可学可不学,在这种思想支配下,久而久之,就会 萌生一些自由散漫的思想,造成违规违纪的现象发生,甚至走上犯罪 的道路。

  二、通过这次规章制度学习教育,使我深刻地认识到,不熟悉规章制 度对各岗位的具体要求,就不可能做到很好地遵守规章制度,并成为 一名合格的员工。当前金融系统发生的许多案件除故意犯罪因素外, 大多数都是因个别员工法律和规章制度意识不强,违规操作而造成 的,不但给国家造成了损失,而且也毁了自己的人生和前程。

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  三、通过学习要强化制约、进一步提高自我防范能力。当前,金融业 电子化发展速度明显加快,同时个别犯罪分子利用我行管理制度上的 不完善,进行金融科技犯罪。每天我们接待的对公开户业务同样也存 在或多或少的风险,当前伪冒开户、虚假企业等无时无刻的在挑 战我行的规章制度,洗钱犯罪不仅体现在个人,涉及到的对公业务后 果更加严重。所以要求我们在接待每一位客户时候要认真核实企业的 开户目的、相关企业资料和企业的真实背景,严防风险的发生。

  四、通过这次学习使我进一步提高了对招行各岗位违规行为的认识, 也加强了认真执行各项规章制度的认识,并时刻告诫自己要严格遵 守。同时,我还认识到,加强规章制度的执行,是我们招商银行健康 快速发展的保证,也是防止各类案件和违规问题发生的前提。加强学 习,不仅是为了贯彻执行上级行的工作任务,也是我们每位员工的责 任。

  篇二:领导干部违纪违法典型案例警示录学习体会 《领导干部违纪违法典型案例警示录》学习体会按照集团党委的要 求,认真学习了“三严三实”专题教育《领导干部违纪违法典型案例 警示录》。书中精选了党的十八大以来查处的 9 起领导干部违纪违法 典型案件,深刻剖析其原因和教训,以警示和教育各级领导干部自觉 践行“三严三实”的要求,增强纪律观念和规矩意识,改进工作作风, 守住做人、处事、用权、交友的底线。对我起到了深刻的教育和警示 作用,通过深入思考,总结以下三点。

  一、树立正确人生观、杜绝腐朽思想入侵

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  唯物辩证法认为外因是变化的条件,内因是变化的根据,外因通过内 因而起作用。他们走上自我毁灭之路是各种因素作用的结果,从一个 党的高级干部堕落为人民的罪人,最根本的原因就是他背弃了正确的 理想信念,放松了学习,背离了党的宗旨。他们作为一名受党教育多 年的领导干部,放松了思想改造,丧失了理想信念,失去了精神支柱, 失去了灵魂。他们的毁灭警示我们,理论上的糊涂就会导致政治上的 动摇,政治上的动摇必然失去正确的航标,失去健康向上的工作作风 和生活态度,必然栽跟头。中华民族需要伟大精神力量,每个人需要 有崇高的理想和人生追求,反之就难免会被各种“糖衣炮弹”打倒, 人的思想观念也会发生变化。党员干部只有树立正确的世界观、人生 观、价值观,正确对待名利、地位、权力,才能对一些重大问题保持 清醒的认识和理性的态度,才能战胜形形色色的错误理论和思潮,才 能让 正念占据心灵高地。有什么样的世界观就会有什么样的人生追求,要 切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的问题,不投机 取巧、不心存侥幸、不徇私情,完善自我,反对小我,争做大我。

  二、完善制度建设,健全监管机制,让权力行使在阳光下这些案例都 存在制度建设不完善,监督机制不健全、体制漏洞没人管等问题。这 些教训都教育我们,要惩治和预防腐败必须要完善现代企业制度,健 全企业监督机制,加强企业监督管理,确保权力在阳光下运行。在完 善制度,落实监督时要对上能约束企业领导,对下能管住基层干部和 广大党员,只有这样我们的企业才可能有可持续发展,只有这样才能

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  真正预防和保护我们企业的领导干部与广大党员及群众的根本利益。

  让制度约束领导干部正确行使权力,有益于社会进步、企业发展和个 人成长。要心存敬畏。要敬畏纪律、敬畏法律、敬畏制度、敬畏群众、 敬畏社会,自觉接受各方面的监督,时刻把纪律挺在前面,按照党章 和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求办事。

  三、各级领导干部必须带头加强廉政建设和反腐败斗争领导干部只有 严于律己,在勤政廉政上作表率,才能把一个单位的风气树起来。如 果凌驾于组织和人民群众之上,搞以权谋私、权钱交易,用人唯亲, 排斥异己,对不同意见的干部,公然打击报复,甚至擅自改变组织决 定,最终会在权力金钱面前跌跤翻船。苏荣从忽视党纪国法,发展到 肆无忌惮地以权谋私,最终为党和 人民所唾弃的这个典型案例,值得我们每一个党员领导干部深刻总结 和认真吸取教训。党员与群众的差别在于,面对党旗宣过誓入了党, 就意味着必须多尽一份义务。党员干部级别越高,承担的责任就越重, 要求就越严。要守卫底线。人生面临着各种诱惑和选择,每位党员干 部必须给自己划个圈,要有边界意识,守卫好边界和底线,不触碰红 线。慎小慎初。勿以恶小而为之,勿以善小而不为。要从一点一滴做 起,要经起考验,做一名优秀的共产党员,做到权为民所用,利为民 所谋,为广大干部群众树立清正廉洁的好形象。

  篇三:反腐倡廉违法违纪典型案例学习心得 民警违法违纪典型案例心得体会 通过第一阶段的教育整顿活动的学习,对市局《关于近年来全市查处

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  民警违法违纪典型案例的通报》以及我局印发的典型案例材料,深刻 的认识到实现队伍健康持续稳定的发展,必须高度重视队伍建设工 作,不能业务成绩上去了,民警却倒在了队伍建设上。

  那么作为队伍来说,可以从以下几点出发:

  (一)不断提高对队伍建设工作的认识。我们必须充分认识队伍建设 工作的长期性、复杂性、艰巨性,长期不断地加强党员干部的党性教 育和形势教育,帮助他们不断筑牢防腐思想防线,坚定他们理想信念。

  正确认识形势,是深入开展队伍建设的基础和前提。对于当前的队伍 建设的形势,我们必须既要树立忧患意识,增强紧迫感,又要坚定信 心,树立长期作战的思想。

  (二)队伍建设必须以科学发展观为指导。紧紧围绕教育整顿的重大 决策部署,着力解决突出问题,为队伍建设提供坚强的政治保障。队 伍建设工作要坚持以人为本,坚决查处违纪案件。还要增强队伍建设 的科学性,要全面贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的 方针,做到惩治和预防两手抓、两手都要硬。真正做到教育、制度、 监督并重。

  不仅需要队伍在外部环境上加强队伍建设,个人也应当加强自身建 设,廉洁自律、勤政为民是党员干部应具备的基本素质和道德准则, 也是党和人民对党员干部最起码的要求。如果一个领导干部管不住自 己,对自己无所约束,滥用权力,为所欲为,甚至违法乱纪,那么他 就没有资格、没有威力去当领导、管别人,他就不可能做好自己的本 职工作,代表人民群众的根本利益。

  

篇二:对某违纪违法典型案件反思剖析

  学习违法违纪典型案例心得体会 3 篇

  按照要求,我认真学习了《党员领导干部违纪违法典型案例警示录》,内 心受到了极大的震撼。他们用政治生命写成的警示教材,是警醒我们守护 政治生命的前车之鉴,是敲响防微杜渐、敬畏法纪、敬畏人民的长鸣之钟。

  通过这些职务犯罪典型案件使我深刻认识到,党员领导干部一旦贪欲膨胀、 利欲熏心,就会丧失理想信念,在金钱面前打败仗;一旦追逐名利、捞取功 名,就会导致急功近利,贻误事业的发展;一旦恃权轻法、心存侥幸,就会 触犯法律受到制裁,最终变成人民的罪人。也清醒的认识到,在什么情况 下、什么问题上、哪些环节中容易犯错误、跌跟头,从而提高警惕,增强 拒腐防变的能力,时刻自己耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,防微 杜渐,筑牢思想道德防线,正确行使手中的权力,恪尽职守,做党的好干 部,做人民的好公仆。作为一名预备党员,经过阅读和反思,联系自己的 工作实际、思想实际,体会颇多,主要有以下四个方面:

  一要加强学习,把牢思想防线。认真学习、准确贯彻执行国家各项法律、 法规和政策。坚持时时处处要用党纪国法约束警示自己,牢固树立法治意 识和警醒意识,不断提高自身政治素养,时时刻刻与党中央和上级保持一 致,求真务实,与时俱进。自觉实践过好权力利益关、思想道德关、监督 管理关和廉洁自律关,时时注重学习,处处加强世界观、人生观和价值观 的改造,加强党性修养,不断增强自律意识和拒腐防变能力,从思想深处 筑起党纪国法和道德意识防线。

  二要坚定信念,传承红船精神。始终坚定共产主义和有__特色社会主义

   的理想和信念,牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民的共产 党人初心和使命。通过这些反面典型警示自己,从反面教材中汲取教训, 提高自我约束能力,提高自我警省能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横 流的诱惑,过好权利关、金钱关、人情关,确保自己能经受住各种考验, 抵御住各种诱惑。

  三要以身作则,全心全意为人民服务。____同志在《为人民服务》中指 出:因为我们是为人民服务的,所以,我们如果有缺点,就不怕别人批评 指正。只要我们为人民利益坚持好的,为人民的利益改正错的,我们这个 队伍就一定会兴旺起来。一个没有群众观念的干部,不可能干出令群众满 意的实事来。焦裕禄、孔繁森、牛玉儒、杨善洲等优秀领导干部的先进事 迹提醒着我们每个党员干部:你如果心里时时想着老百姓,就不会出问题。

  作为党员领导干部,尤其是作为一名预备党员,一定要不忘初心,牢记使 命,坚持以人民为中心,全心全意为人民服务。要遵守群众纪律,密切联 系群众,保持公仆情怀,牢记共产党员永远是劳动人民的普通一员,坚决 不做伤害群众感情、损害群众利益的事。要慎重对待人民赋予的权力,不 负党和人民的重托,为党和人民掌好权用好权。

  总之,通过学习党员领导干部自我反思、剖析走上违纪违法道路的思想 根源、主客观原因,以及他们痛感愧疚的切身体会,警示着我们要从中汲 取教训,引以为戒,警钟长鸣。在今后工作中,我会寻找差距,努力提高 自身素质,振奋精神,做好当前工作。

  通过范特生、汪维仁警示案例的学习,让我真心看到和了解一些干部从 自己的岗位上一步步成长起来,又一步步走向堕落,最终陷入犯罪的深渊,

   令人痛心,也看到少数党员干部的思想道德滑坡及贪污腐败的根源和负面 因素,感受颇深,触动很大。为此我深刻体会到要做到以下几点。

  一、加强学习,以案为鉴,构筑拒腐防变的思想防线 1、加强学习。通过这次警示教育学习,使我深刻认识到开展警示教育的 重要性和必要性,深刻认识到违法违纪案件的悲痛教训,深刻认识到党纪 国法的严肃性和权威性,也深刻认识到学习的重要性,以后要加强各方面 的学习,增强拒腐防变的能力。古人云:勿以恶小而为之,勿以善小而不 为。一个人面对各种诱惑,最大的敌人是自己,要经得住考验,迈得过关 口。____总书记说过,对党员、干部来说,思想上的滑坡是最严重的病变, 总开关没拧紧,不能正确处理公私关系,缺乏正确的是非观、义利观、权 力观、事业观,各种出轨越界、跑昌滴漏就在所难免了,所以加强学习就 显得尤为重要。

  2、以案为鉴。在加强自身政治理论学习的同时,认真学习违纪违法典型 案例的反面教材,通过学习、反思,不仅提高了自己的认识水平,汲取了 深刻的教训,并从平时的点滴做起,严格要求自己,深知千里之堤,毁于 蚁穴的道理。

  二、以身作则,作好表率 1、带头遵守党的政治纪律。随时随刻把政治纪律挺在前面,严把工作作 风,一切按规矩办事。

  2、带头廉洁自律。从我做起,从自身做起,以上率下,做好表率。

  3、带头警示。出以公心,正确看待权利,心胸开阔,自觉奉献。

  按照公安厅党委的要求,认真学习了《厅机关民警违纪事件通报》。通报

   了党的十八大以来查处的厅机关领导干部违纪事件,深刻剖析其原因和教 训,以警示和教育各级领导干部自觉践行三严三实的要求,增强纪律观念 和规矩意识,改进工作作风,守住做人、处事、用权、交友的底线。对我 起到了深刻的教育和警示作用,通过深入思考,总结以下三点。

  一、树立正确人生观、杜绝腐朽思想入侵 唯物辩证法认为外因是变化的条件,内因是变化的根据,外因通过内因 而起作用,最根本的原因就是他背弃了正确的理想信念,放松了学习,背 离了党的宗旨。他们作为一名受党教育多年的领导干部,放松了思想改造, 丧失了理想信念,失去了精神支柱,失去了灵魂。他们的违纪事件警示我 们,理论上的糊涂就会导致政治上的动摇,政治上的动摇必然失去正确的 航标,失去健康向上的工作作风和生活态度,必然栽跟头。中华民族需要 伟大精神力量,每个人需要有崇高的理想和人生追求,反之就难免会被各 种糖衣炮弹打倒,人的思想观念也会发生变化。党员干部只有树立正确的 世界观、人生观、价值观,正确对待名利、地位、权力,才能对一些重大 问题保持清醒的认识和理性的态度,才能战胜形形色色的错误理论和思潮, 才能让正念占据心灵高地。有什么样的世界观就会有什么样的人生追求, 要切实解决好世界观、人生观、价值观这个总开关的问题,不投机取巧、 不心存侥幸、不徇私情,完善自我,反对小我,争做大我。

  二、完善制度建设,健全监管机制,让权力行使在阳光下 这些案例都存在制度建设不完善,监督机制不健全、体制漏洞没人管等 问题。这些教训都教育我们,加强公安内部监督管理,确保权力在阳光下 运行,要心存敬畏,要敬畏纪律、敬畏法律、敬畏制度、敬畏群众、敬畏

   社会,自觉接受各方面的监督,时刻把纪律挺在前面,按照党章和《__共 产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求办事。

  三、领导干部必须带头加强廉政建设和反腐败斗争 领导干部只有严于律己,在勤政廉政上作表率,才能把一个单位的风气 树起来。如果凌驾于组织和人民群众之上,搞以权谋私、权钱交易,用人 唯亲,排斥异己,对不同意见的干部,公然打击报复,甚至擅自改变组织 决定,最终会在权力金钱面前跌跤翻船。苏荣从忽视党纪国法,发展到肆 无忌惮地以权谋私,最终为党和人民所唾弃的这个典型案例,值得我们每 一个党员领导干部深刻总结和认真吸取教训。党员与群众的差别在于,面 对党旗宣过誓入了党,就意味着必须多尽一份义务。党员干部级别越高, 承担的责任就越重,要求就越严。要守卫底线。人生面临着各种诱惑和选 择,每位党员干部必须给自己划个圈,要有边界意识,守卫好边界和底线, 不触碰红线。慎小慎初。勿以恶小而为之,勿以善小而不为。要从一点一 滴做起,要经起考验,做一名优秀的共产党员,做到权为民所用,利为民 所谋,为广大干部群众树立清正廉洁的好形象。

  

篇三:对某违纪违法典型案件反思剖析

  事业单位机构设置和人员编制情况调研报告

  事业单位机构设置和人员编制情况调研报告 乡镇事业单位改革是农村税费改革的继续和深化,是当前农村综 合改革的重点和难点。今年,我州乡镇机构改革试点工作即将启 动,为搞好我县的机构改革,近几个月来,我们对全县各乡镇事 业单位的机构设置和编制配备情况开展了一次调研,现将情况综 合如下:

  一、基本情况 (一)乡镇事业单位机构设置情况 自 20xx 年乡镇行政区划调整后,我县共有 8 个镇、10 个乡。按 照州办发[20xx]25 号和花办发[20xx]3 号文件精神,乡镇行政区 划调整过程中,每个乡镇除镇卫生院、中小学外,统一设置 8 个 事业单位,具体为:农业水利服务站、林业管理站、动物防疫站 (加挂畜牧水产站牌子)、安全生产监督与农机管理站、农村合 作经济与统计管理站(加挂劳务经济工作站牌子)、计划生育服 务所、文化体育服务站、广播电视服务站。其中林业管理站、广 播电视服务站以县管为主。全县 18 个乡镇,共设置事业单位 144 个,均为全额拨款事业机构。

  (二)乡镇事业单位人员编制配备情况 以上 144 个事业单位,共配备全额事业编制 443 名,实有工作人 员 458 人。其中:农业水利服务站核定全额事业编制 82 名,实 有工作人员 120 人;林业管理站核定全额事业编制 44 名,实有

   工作人员 56 人;动物防疫站(加挂畜牧水产站牌子)核定全额 事业编制 84 名,实有工作人员 62 人;安全生产监督与农机管理 站核定全额事业编制 74 名,实有工作人员 49 人;农村合作经济 与统计管理站(加挂劳务经济工作站牌子)核定全额事业编制 65 名,实有工作人员 60 人;计划生育服务所核定全额事业编制 51 名,实有工作人员 55 人;文化体育服务站核定全额事业编制 21 名,实有工作人员 30 人;广播电视服务站核定全额事业编制 22 名,实有工作人员 26 人。

  二、存在的问题 (一)机构设置欠科学 主要体现在三个方面:一是事业单位设置未考虑乡镇的经济承受 能力。所谓事业单位,他本身就是为社会提供公益性服务的,因 此需要强有力的经费支持和保障。我县设立事业单位时考虑的是 “小而全”,即规模小、配备全。由于乡镇财力薄弱,无力出资 扶持,许多乡镇事业单位的公共服务功能履行不到位;二是事业 单位具有行政职能和经营性职能。如:安全生产监督与农机管理 站就具有监督管理辖区内的安全生产工作,对违法行为进行处罚 职能;农村合作经济与统计管理站也具有负责农民负担的监管、 村级财务管理、土地承包合同签定等职能。而农业水利服务站却 具有农资经营、水利承包等经营性职能。乡镇事业站所从事行政 性职能和盈利性经营后,其公益性质几乎被忘却。三是事业单位 都是国家举办,大包大揽的方式使地方财政成了“吃饭财政”。

   我县所有乡镇事业单位都是政府出资成立,全部实行全额拨款。

  虽没有事业经费,工作难以开展,但干部职工的工资得按时发放, 不少乡镇的一些事业单位人员成了一群拿工资,不做事的闲人, 地方财政成了“吃饭财政”。

  (二)人员编制欠合理 主要体现在两个方面:一是新机构专业人员少,而老机构专业人 员多。从总的来看,全县 144 个事业机构,实有工作人员 458 人, 平均每个机构专业人员可达 3 人。但事实上,由于各事业单位的 职能任务不同,所需要的专业人员也不同。在上一轮的机构改革 过程中,专业技术人员是随机构进行调整的,这样导致了老机构 专业人员多而新机构专业人员缺乏。如:农业水利服务站是由农 技术站和水利站合并而成,核定全额事业编制 82 名,实有农业 和水利工作人员 120 人,超编 38 名;而安全生产监督(新增职 能)与农机管理站核定全额事业编制 74 名,实有工作人员只有 49 人,缺编 25 名,且都是安全生产监督人员,如把从事农业或 水利工作的专业人员调去从事安全监督生产服务工作,他们的技 术职称、工资标准等又将成为亟待解决的问题。二是部分乡镇仍 然存在“一人为站,两人设所”的情况,从业人员与其业务范围 不相适应。如:我县 18 个乡镇的文化体育服务站核定全额事业 编制 21 名,广播电视服务站核定全额事业编制 22 名,平均每个 乡镇只能定 1 个编(人),严格来说,只有一个人的机构是不符 合设立条件的。

   (三)管理体制欠完善 主要体现在三个方面:一是乡镇没有独立的人事管理权,事业单 位人员管理不到位。比如说:所有事业单位人员拿的是事业工资, 其工资标准是由县 XX 局根据职称评定,而职称是由上级业务部 门考评为主,乡镇一级政府没有职称评定和确定工资标准的权 利。在人员的异动上,也是个人打申请报告,提交县人事领导小 组研究,乡镇没有决定权,仍然难以摆脱“管事的管不了人,管 人的不管事”的不正常现象。二是机构编制检查监督机制还未建 立健全。比如说:对每个乡镇的事业单位,我办分别下发了“三 定”规定。但现实是每个乡镇都没有完全按照“三定”规定的名 称挂牌、撤并机构和组织人员开展工作。农业水利服务 站、农村合作经济与统计管理站等机构只是文件上的名称而已。

  三是改革次数频繁,乡镇事业单位体制难以稳定。20xx 年,乡 镇事业单位开展了一次改革, 20xx 年,乡镇行政区划调整,我 县乡镇事业单位又进行了一次改革。这次改革和 20xx 年的相比 较,除广播电视服务站、国土建设管理站上划县直部门管理外, 其余站所只是重新组合,职能任务变化不大。如今年或明年又开 展乡镇事业单位改革,会面临一些负面良影响:首先是政策朝令 夕改,让人无所适从;其次是换汤不换药,使人对改革失去信心;

  再次是部分刚竞争上岗的人员又将面临竞争压力,让人感到地方 政府不讲诚信。

  三、几点建议

   (一)正确界定乡镇事业单位职能 对现有事业单位的职能进行全面清理,将原来由乡镇事业单位承 担的安全生产监督、文化管理、农村经济管理等行政管理职能划 到乡镇政府。将事业单位现有的一些合理的经营性服务归纳分 类,按照“稳定公益性,激活经营性”的原则,将公益性服务与 经营性服务分开,在突出公益性的前提下放活农资经营、技术咨 询、种苗繁育等职能。

  (二)综合设置乡镇事业单位 职能划分好后,乡镇事业单位在总量控制的前提下,实行综合设 置。我们认为,每个乡镇最少需要设置以下四个事业机构:

  1、农业综合服务中心:负责农技、农机、林业、水利、畜牧、 水产等大农业范畴的各类服务工作;

  2、文化产业服务中心:负责文化体育、广播电视服务和地方文 艺的开发和保护等工作。

  3、农村建设开发服务中心:负责为农村建设开发提供各类服务。

  4、计划生育服务中心:负责承担计划生育技术性服务工作。

  原 8 个事业机构相应作如下调整:一、安全生产监督与农机管理 站撤销,其行政职能并入乡镇政府的社会治安综合治理办公室, 农机服务职能并入“农业综合服务中心”;二、农村合作经济与 统计管理站(加挂劳务经济工作站牌子)撤销,其行政职能并入 乡镇政府的经济发展办公室,其他职能划入“农村建设开发服务 中心”;三、文化体育服务站、广播电视服务站行政管理职能划

  

篇四:对某违纪违法典型案件反思剖析

  通过学习两起违纪违法案例为反面典型的警示教育,使我清醒地认识到上述同志严重违纪违法行为,不仅严重破坏了党纪党风,损坏了党和政府的形象,而且破坏了党同人民群众的密切联系,败坏了党风、政风和社会风气,走向了犯罪的深渊,以致身陷囹圄,我对此感受颇深,启发很大。

  在今后工作中我要加强学习,以案为鉴。通过这次警示教育活动,使我深刻地认识到开展警示教育的重要性和必要性,在加强自身政治理论学习的同时,认真学习两起违纪违法案件警示教育材料

  同时,还要时刻提醒自己,要始终坚定共产主义理想信念,时刻牢记一个共产党员的标准,强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识。牢固树立思想道德防线,耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑。要时刻用反面典型警醒自己“手莫伸,伸手必被捉”。在任何时候、任何情况下都不能放松世界观的改造,都不能背离党的宗旨,做到自尊、自重、自警、自励,从反面教材中汲取教训,从点点滴滴处严格要求自己。

  

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